Članice Evropske unije smo si zastavile ambiciozen cilj – doseganje 75-% stopnje delovne aktivnosti moških in žensk v starosti od 20-64 let.

V Sloveniji sta pomembni oviri za doseganje  

cilja nizka stopnja delovne aktivnosti starejših in visok delež bolniških odsotnosti, še posebej  

med starejši zaposlenimi.  

Z namenom reševanja te problematike je bil v okviru projekta POLET razvit in v podjetjih  

implementiran inovativen celovit poslovni model za delodajalce za aktivno in zdravo staranje  

zaposlenih. O rezultatih projekta in zadovoljstvu sodelujočih podjetij bo govora na zaključni  

konferenci projekta, ki bo pod naslovom  

POSKRBIMO DANES ZA AKTIVEN IN ZDRAV JUTRI 

potekala  

v četrtek, 15. septembra 2022, s pričetkom ob 10. uri  

v hotelu Thermana Laško, Zdraviliška cesta 6, Laško.  

Program konference vam prilagamo in vas vabimo, da prisluhnete zaključnim ugotovitvam. Z  vašim poročanjem boste širši javnosti predstavili ne samo rezultate projekta, ampak tudi načine,  kako lahko v podjetjih dosegajo večjo motiviranost za delovno aktivnost starejših, njihovo dobro  počutje in delovno učinkovitost v medgeneracijsko pestrem kolektivu.  

Dobrodošli ste kadarkoli v času poteka konference, več podatkov pa lahko pridobite s klicem na  telefon 041 641 866 (Vera Kozmik Vodušek) ali sporočilom na mail info@dialogco.eu.  

Vljudno vabljeni!  

Jože Smole, Mag. Aleksandra Podgornik, Mag. Aleš Cantarutti, Danijel Lamperger,  generalni sekretar ZDS direktorica ŠGZ generalni direktor GZS direktor OZS  

Ljubljana, 9. september 2022  

 

PROGRAM ZAKLJUČNE KONFERENCE  

9.30–10.00 Registracija ob kavi in prigrizku  

10.00–10.10 Uvodni nagovor  

 Jože Smole, generalni sekretar, Združenje delodajalcev Slovenije  10.10–11.15 Trg dela pred izzivom demografskih sprememb  

Dr. Andraž Rangus, direktor Sektorja za izvajanje zavarovanja, Zavod za  

pokojninsko in invalidsko zavarovanje Slovenije  

Damjan Mašera, vodja Sektorja za delovna razmerja in druge oblike dela,  

Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti  

11.15–11.30 Krajši odmor  

11.30–12.45 Vodena razprava 1: Različne generacije na trgu delovne sile – prepoznajmo  njihove potenciale  

Dr. Andraž Rangus, direktor Sektorja za izvajanje zavarovanja, Zavod za pokojninsko in  invalidsko zavarovanje Slovenije  

Prof. dr. Metoda Dodič Fikfak, predstojnica Kliničnega inštituta za medicino dela,  prometa in športa, Univerzitetni klinični center Ljubljana  

Karin Elena Sánchez, KAETRIDA Poslovno svetovanje, izobraževanje in moderiranje  12.45–13.15 Odmor s pogostitvijo  

13.15–14.00 Vodena razprava 2: Praksa je najboljša učiteljica – izzivi in rešitve pri  uvajanju ukrepov s področja aktivnega in zdravega staranja  

Predstavitev izsledkov projekta POLET s primeri dobrih praks sodelujočih podjetij  Tomislav Vahčič, vodja IT področja, Plastoform Blanca, d. o. o.  

Jovita Kovačič, vodja kadrovske službe, Ozara, d. o. o.  

Monika Ficjan, psihologinja, Izobraževalno raziskovalni inštitut Ljubljana  

Konferenco bo povezovala dr. Valentina Franca, Fakulteta za upravo, Univerza v Ljubljani. 


PR: GZS